软件名称：图创美容美发管理软件
软件版本：标准版 v7.2.20.rar
软件大小：68.5 MB
软件语言：简体中文
软件类型：国产软件/汉化软件/手机软件
软件分类：行业软件
运行环境：Winxp/vista/win7/2000/2003
插件情况：无插件
软件标签：图创美容美发管理系统，图创美容美发管理软件，美容美发管理管理软件
授权类型：免费软件
开 发 商：厦门图创网络科技有限公司
下载地址：http://www.tcmfrj.com/soft/图创美容美发软件 标准版 v7.2.20.rar
图创美容美发软件是一款功能强大，操作简便的美容美发管理系统软件，图创美容美发软件由厦门图创网络科技有限公司开发，适用于美容、美发、美甲等行业，功能主要涵盖收银管理系统、会员管理系统、财务管理系统、短信功能系统、积分管理系统、库存管理系统、绩效提成系统、活动分析系统、决策分析系统、售后管理系统、权限管理系统以及活动营销方案，为店家提供专业的管理软件和解决方案。
软件简介
图创美容美发软件专注美容、美发、美甲等美业管理系统研发，软件主要有12个模块：收银管理、会员管理、财务管理、短信功能、积分管理、库存管理、绩效提成、活动分析、决策分析、售后管理、权限管理、活动营销等。
五个产品满足你店铺管理的所有问题！28个管理方案，15条微信拓客法则，10个活动方案...
Ø 积客营销—迅速帮你增长上千客户
Ø 微信拓客—28种营销解决方案
Ø 员工分红—彻底解决员工积极性问题
Ø 股东分红—解决资金，利润，客源难题
Ø 手机管家—随时随地掌握店铺营业情况
图创美容美发软件·您身边的店铺管理专家！强大的技术及售后团队·拥有成功的合作经验·标准化作业体系·一对一百分百服务·独享的顾问式贴身服务。
软件支持：微信、ipad、手机。软件支持微信功能，店家可以利用微信来增长营业额，同时软件跟手机打通，老板可以通过手机查询店铺的营业额...
软件功能
一、管理软件
软件可以管理店铺的会员、财务、库存、绩效提成、收银，同时拥有强大的客户管理和分析功能。
通过海量数据分析门店问题，店铺可以根据图表找出问题节点，准确抓取不同客户群体，针对性地给出解决方案，从根本上改变门店现状。
管理软件特点：
1、 功能齐全，满足店铺所有管理需要。
2、 操作简单，轻松管理店铺。
3、 准确分析店铺管理问题。
4、 解决售后问题，做到闭环营销 。
5、支持微信，手机，IPAD，管理店铺更方便。
1.会员管理——最强大的会员管理、积分管理
★储值卡功能：客户充值后在消费
★计次卡功能：如：洗头卡、护理卡...
★会员卡折扣：针对会员级别不同设置相应的折扣
★积分管理：消费积分、办卡积分、充值积分、积分兑换
全自动会员分析功能，自动统计会员售卡、会员续费、储值卡扣消费、计次卡扣消费，全部报表自动生成，无须人工操作，报表还将会员流失呈于管理员，管理员根据报表提示跟踪回访客户！
2.财务管理——系统自动生成利润表、盈亏平衡表
根据每天的收银情况，系统自动统计得出利润表、单位欠款报表、采购应付报表、收支平衡表、损益表…
绩效考核没有我们计算不出来的工资
支持设置：服务项目提成、外卖产品提成、会员卡提成、奖励提成设置等！ 特殊设置: 服务项目提成可以分为（指定客提成和非指定客提成）可以支持扣除毛利提成、可以区分设定卡扣提成和现金提成….
3.库存管理——全自动分析统计
★支持采购、销售、退货、调拨、入库、出库、盘点等业务操作
★自动对库存超限的商品进行报警
★安全可靠的数据库备份和恢复功能
★支持移动加权平均法，先进先出等成本核算
★支持应收，预收、应付，预付款管理，同时支持预收冲应收，预付冲应付
4.决策分析——强大的分析功能，告诉你店铺存在的问题
系统针对大数据分析，自动分析得出以上结果，店家可以针对以上图表分析判断店铺存在的问题
5.售后管理——设置了提醒功能，到了时间系统自动提醒客户和管理员
★项目保养提醒
针对不同的客户可以有针对性的设置护理提醒如：针对张小姐，习惯3个月做一次烫发，到了3个月系统会自动发送信息提醒张小姐烫发护理，同时系统还会以邮件提醒负责这个客户的发型师，发型师进行跟进维护！
----如果发型师没有进行客户维护，这个客户的信息系统将提醒店长或老板，发型师不跟踪，老板马上知道！
★其它事件提醒
顾客流失提醒
生日提醒
节日提醒
卡到期提醒
6.客户管理——从这一刻开始不再担心你的客户流失
可以将店铺的所有客户分配给每一个员工，每个员工对自己分配的客户负责，如果客户项目需要再次施工，或是即将流失都会提醒负责这个客户的员工，员工如果没有进行跟进维护，系统还会通知老板，员工做的不到位，老板马上知道，员工还敢偷懒吗？
7.活动策划——系统帮你准确定位，把活动信息发送给精准客户！
★可针对新客户发送办卡优惠活动，屏蔽老会员
★可针对大客户发送回馈老会员的活动，屏蔽质量度差的会员！
★可针对到店次数高的客户发送祝福信息，到店次数高说明忠诚度高！
★可针对不同客户喜好发送活动，如：针对喜欢烫发的客户发送
★可针对会员卡种发送续卡信息，如：针对烫染卡发送续费优惠活动
二、股东分红
股东分红模式最重要的就是教你和如何利用自己的朋友圈并合作，利用朋友圈背后所有资源，让你店里的客源和营业额翻几倍甚至几十倍。迅速累积上千个优质客源，快速提高营业额，实现利润翻倍。
主要解决三大问题——
1、 解决资金问题
2、 解决客源问题
3、 解决利润问题
把客户变成股东，找亲戚朋友合作，轻松融资500W解决资金难题。
降低成本，挖掘客户背后的资源，挖掘亲戚朋友背后的资源，为店铺拓展客源。
有了资金，有了客源，营业额增长是必然的，利润也相应的得到增长。
三、微信营销
软件支持微信功能，店铺可以利用微信营销以搭乘飞机的速度实现快速发展。28种营销解决方，最懂您的营销专家。利用微信开启互联网营销新时代，微信会员卡，微信活动，微信预约，抽奖营销，优惠券营销，活动效果分析，消费提醒，护理提醒，作品展示，客户评价，提高客户体验度，一个月创造传统模式经营半年以上的产值。
通过微信功能——
1、 客户消费记录一目了然。
2、 微信商城，把店铺开到客户手机上，卖疯你的产品。
3、 微信活动，告别纸质传单，告别短信通知，还可以预知活动效果。
4、抽奖营销，抵用券营销，快速增长客源，提高客单价，增长营业额。
4、 线上预约，调整店铺空闲时间，让客户消费更简单。
5、二维码投放，资源整合，会员联盟轻松实现。
6、微信提醒，代替传统短信提醒，及时，便捷，高效。
7、施工案例，搞定客户做项目更简单。
8、客户评价让客户更容易掏钱。
9、维护客户，拓展新客户，提高客户粘性。
10、提升店铺知名度，实现全民营销。
四、员工分红
员工分红系统，彻底解决员工积极性问题。员工变成店铺的主人，让员工以老板心态工作，迅速累积大量忠诚客户。提高员工效率，降低成本，减少员工流失，改善企业招人难问题。
店铺现状：
多数店铺的顾客是没有专人负责的。所有的顾客都是老板一个人在维护。员工都认为客户是老板的，和他没有关系。他只是打工而已。
解决方案：
现在通过员工分红模式能够让员工以店铺主人的心态来服务客户。
使用员工分红模式——
1、客户和分红挂钩，激发员工积极性。
2、系统提醒员工今日工作事项，量化员工工作。
3、实时业绩推送，有效刺激员工自发自觉的开发挖掘客户，解决客源增长问题。
4、利用手机管家，挖掘潜在项目，解决业绩增长问题。
5、完善客户售后跟踪，不用被动等待老板安排。
6、客户评价系统，以结果为导向考核员工工作。老板不再需要时刻紧盯着员工，员工自发地改善工作，提高服务质量。
7、通过分配分红客户绑定员工，解决员工流失问题。
五、积客模式
积客营销，迅速帮你增长上千客户。提高员工积极性！迅速获得优质的新客户资源！通过一个顾客带动身边5个朋友到店消费！精准营销，提高活动成功率！
店铺现状：
多数门店普遍存在客源少，客户不消费，客单价低等问题。让客户给店铺转介绍也很牵强，只有小部分客户会介绍一两个客户，没有持续性！
解决方案：
积客模式可以让顾客主动给店铺介绍客户！
传统的模式只赚到一个客户的钱，而积客模式可以深入挖掘这个客户背后的资源，赚到他背后圈子的钱。
通过积客模式——
1、 快速积累新客户，由1个客户带动5个客户，深入挖掘客户背后的资源。
2、 带动更多的客户做项目，提高客单价。
3、 预知活动效果，不再盲目做活动。
4、 后台自动抓取高意向客户，进行精准营销！
5、新增返还功能，提醒功能。
6、可以单独使用，适用于各行各业拓展客源。
六、客户转介绍
店铺现状：
现在店铺的现状是客户不愿意主动帮店铺转介绍，只有小部分客户会介绍一两个客户，没有持续性！
解决方案：
客户转介绍系统，利用微信强大的社交功能，通过分享达到快速裂变的效果。客户只要分享店铺，朋友一旦到店消费，他就可以获得分享奖励。这样的奖励方式可以促使客户主动给店铺转介绍。
通过客户转介绍可——
1、深入挖掘每个客户背后的人脉资源，把他身边的亲戚朋友都带到店铺消费。
2、资源整合，快速积累客源。
3、打造门店口碑，迅速让全城的人都知道你的店铺。
七、手机管家
手机管家，随时随地掌握店铺营业情况。老板可随时查看店铺情况，销售人员随时查看客户消费记录，员工随时查看自己想业绩，软件和手机打通，管理店铺更轻松方便。
通过手机管家——
1、 老板和股东轻松查询营业额。
2、 轻松掌控会员情况，精准分析会员消费。
3、 强大的售后跟踪系统，自动提醒，责任到人。
4、微信通知人员施工，方便，快捷，高效。
5、轻松查询客户消费记录，避免重复推销，主动出击把握意向客户。
6、手机登记潜在项目，有效挖掘客户。
7、方案管理，准确分析店铺存在问题。
8、财务报表，店铺是否盈利一目了然。
9、员工通过手机随时查询自己的业绩，提醒自己业绩是否达成。
10、老板可实时查看员工工作情况和业绩情况。
11、库存情况随时了解，避免库存积压。
