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房管局2009年岗位目标考核意见

房管局2009年岗位目标考核意见

房管局2009年岗位目标考核意见

版　　本：
软件授权：免费软件
软件大小：0.02M
软件语言：简体中文
应用平台：Winxp/vista/win7/win8/2000/2003
更新时间：2013-02-19

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基本简介

房管局2009年岗位目标考核意见

　　房管局2009年岗位目标考核意见

　　一、物质文明（140分）

　　（一）、招商引资（80分）

　　1、招商引资考核实行上半年、下半年分别考核的办法，上半年占20%，下半年占80%，年终累计得分即为全年实际得分。

　　具体分为五种情况：①完成引资100万元，得基本分80分，每增加10万元加0.8分，纳入市委、市政府“双重点”的项目再加40分。实际投资额以市考核办最终考核结果为准。②项目已开工，但未达到市考核起点的得24分。③签订合同并交付定金，得12分。④只签订合同未交付定金，得1.6分。⑤争取项目以外用于基础设施的非政策性资金，每10万元得4分。

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置顶 51网友 13-04-08 06:10:14

非常实用房管局2009年岗位目标考核意见，就是我需要的模板
置顶 51网友 14-11-01 17:25:47

房管局2009年岗位目标考核意见免费下载，体验不错
置顶 51网友 17-11-30 01:33:33

房管局2009年岗位目标考核意见模板非常全面，感谢！
置顶 51网友 16-07-29 04:02:23

房管局2009年岗位目标考核意见这个模板居然不用付费，太好了~
置顶 51网友 16-03-23 10:12:15

找了好多家网站，终于在这里找到房管局2009年岗位目标考核意见了
置顶 51网友 21-02-12 18:35:47

房管局2009年岗位目标考核意见没有广告和付费，真给力！
7楼 51网友 14-01-23 14:36:49

免费的真好，点赞！房管局2009年岗位目标考核意见
8楼 51网友 21-01-28 04:59:45

真方便，直接收藏了，感谢房管局2009年岗位目标考核意见
9楼 51网友 20-05-07 17:38:26

房管局2009年岗位目标考核意见太喜欢了，谢谢！
10楼 51网友 14-05-30 00:54:42

房管局2009年岗位目标考核意见特别好，直接收藏~

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